أرشــــــيـــف حوار الخيمة العربية - قانون الاجازة في المنتدى

الموضوع: " سياسة الإجازة المرضية"

المــــرض

لن نقـبل أي عـذر من الطبـيـب للإثبات عـن مرضك. نحن نؤمن أنه إذا استطعت الذهاب إلى الطبيب فبإمكانك المجيء إلى العمل.

العملية الجراحية

نحن لن نسمح بهذا بعد الآن ، ونأمل أن لا تفكروا في إجراء أي عـملية جراحية. نحن نؤمن أنه طالما كنت موظفا عـندنا فأنت بحاجة إلى كل ما تملك من أعـضاء ولن تـفـكر في إزالة أي منها.

حادث الوفاة

إذا لم تكن أنت المتوفى والإجازة مرتبطة بحضور جنازة قريب لك فالعـذر مرفوض لأنك لن تستطيع عـمل أي شيء له. ونحن واثـقـين لوجود شخص آخـر يمكن أن يحـل محـلـك لحـضـور المأتم ، ولكن في حالة أن يكون المأتم مساء ، نحن يسعـدنا أن تعـمل خلال فـترة راحة الغـداء وندعـك تستأذن قبل ساعة من موعـد انصرافك. مع التأكد أن العمل سوف يستمر دون أي مشاكل بغـيابك.

وفــــاتــــك

في هذه الحالة سوف نقـبل عـذر غـيابك ولكن نحن نطلب إبلاغـنا عـلى الأقل قـبل أسبوعـين. لأننا نشعـر أنه من واجبك أن تدرب بديلك.

نحن نقدر تعـاونك معـنا
" الإدارة "

"منقول "